Nieefektywni geniusze

Wiele badań pokazuje, że inteligencja jest cechą wyróżniającą liderów – od uczniów przez menedżerów po prezydenta. Bez wątpienia trzeba mieć w sobie to „coś”, aby na przykład stawić czoła impasowi legislacyjnemu albo nagłej zmianie trendów rynkowych. Jednakże nowe badania poświęcone przywództwu sugerują, że wyższe IQ może być postrzegane jako cecha negatywna.

Choć wcześniejsze badania pokazały, że zespoły kierowane przez bystrzejszych liderów wypadają lepiej wedle obiektywnych kryteriów, to z niektórych obserwacji wynikało, że członkowie takiego zespołu mogą postrzegać lidera z bardzo wysokim IQ jako mniej skutecznego.